公司應徵有感而發

那是因為你們給的條件太差....
薪資福利無上限的話什麼人才請不到？

現在出去都是21K~23K的薪水 但是工作內容已經超過以前的負荷了
離開一間公司原因只有自己才知道.別人卻只會認為是吃不了苦
有時候公司老闆真的要捫心自問..這個職缺的工作內容如果是自己.自己做得下去嗎?
台灣很多公司都已經把台灣人民當成外籍勞工來對待了
反正你不做..很多人會來蹲這個缺..再苦的工作都 會有人做
流動量高我也不怕..反正政府撐腰..都照規定走!
有時候看著公司新人來來去去..我覺得台灣人真的很可憐.被自己人剝削
很多公司真的不能待..即使是有名氣..有遠景..
有時候進一間公司..再怎麼努力也沒用..卡在你的直屬主管..他要妳生就生..要你死你別想多活一秒
唉...找工作真的要有好運氣
與其進一間好公司真的不如遇到一個好主管

duo80526 發表於 2012-7-25 22:50
我七年六班的
現在在CNC加工廠工作，7台機台
國立大學畢業，退伍後做CNC作業員從拿時薪100

每個職場都不會差太多
我也是才剛做CNC
工作環境不好跟以前做的電子業差很大
還一時不太習慣
最底的作業員~又菜
只能說....
為了生活...忍吧

現在的學歷只能僅供參考...
若不是4大名校或者國立大學技術學院...
私校考個幾分就可以上大學...
學力大於學歷...

現在應徵不是有兩粒就好?

NKS 發表於 2012-7-26 14:54
現在應徵不是有兩粒就好?

2大粒比學歷重要...

恩....  我也 8年級生

但我一個月 可以賺 3.4 W左右  很夠了...

本單位兩位新人
一個是建國科大電子系
一個是東南科大營建科技系
他們要求與資深台大土木及成大水利的工程師相同待遇
是好大的口氣??  還是真的自不量力??

以這種薪資水準

人才都外移到東南亞  對岸了

版大爭不到員工是正常的

不是沒工作 而是看不起工作
台灣有很多傳統產業在徵人
不是工作難找 只是不想做而已
哪來的沒工作 !?
多少拿大學文憑的都只想坐辦公室

難道拿到建築設計師執照就一定比水電工來的好嗎