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到底哪一項才是優先看重並錄取??(職缺)

来源: lovekid 2013-1-5 18:37 只看這個作者 |閱讀模式
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  • 如題,近期小弟搜尋到某間科技公司 ..... (助理工程師)
  • 職缺要求: (我本身是文科出生)
  • 高中職(含)以上畢業。(大學畢)
  • 英文佳,檢附全民英檢或TOEIC成績者優先錄用。(620分,有檢附)
  • 理工相關科系畢業者尤佳。(文科= =)


    請問這樣我會被優先錄取嗎?? (有點不安) 還是這會優先選擇理工相關科系畢業的呢????    


 麻煩,四面八方的大大們 解答一下 !!! 謝謝 ~ 

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網友回覆11

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會不會入取..還是要看競爭者的實力和數量...所以很難給你答案....
其實公司方面大多也知道..理工科..多半是專業好些..但英文暴爛..文科的話是連專業沒有..
學歷要求高中職以上..會掛助理工程師...多半是打雜的..報告、修電腦、清潔、臨時指派
連大學掛工程師..很多也是打雜的...報告、修電腦、清潔、臨時指派、出差、採購、擔責任..
我們的身體飛機炸彈,當與敵人的兵艦陣地..同歸於盡
本文章最後由 跑山的節奏 於 2013-1-5 18:59 編輯

基本上~就我的想法 第三點>第二點>第一點

我上一份工作也是助工,寫WEB
下禮拜要去當UI設計師

第三點最主要的是有基本能力,就算不是理工科的,有張證照和作品也是可以抵一抵

第二點最主要的是可以看得懂API,當然現在都有翻譯或是在其他地方都可以找到解答,只是比較辛苦一點

第一點就可有可無了....除非是大公司要用學歷當門面

第一份工作是比較困難

但是有經驗後,往後要換工作會比較輕鬆一些
http://blog.yam.com/ChenMichael

有時間的話,可以到我的網誌逛逛看看喔

        
你這樣的問題只能問神明吧

有些公司要的是相關科系 有些要的是相關工作經驗
有些看的是面試時的反應 談吐 每間要求不一定

但是也不一定啦 有關係就是沒關係 沒關係就是有關係

履歷先丟 有通知面試 就還有機會 不丟履歷都是空談
動麗大燈組+三相+LED
DIY拋光拉桿
前後RPM 12吋框
TD58.5+高凸+毒蛇R4靜音管
KOSO電壓表
27000公里更換皮帶 珠子 1500轉大彈簧 DY離
以 下是我老闆前天跟我聊天說到的

老闆:某某某你知道我錄取人是怎麼判定的嗎?

我:不知道

老闆:一開始當然是看學歷,學歷好的話,你們相關背景應該也不會太差,再來我就看你的自傳,有
          些人啊,自傳隨便胡亂鄒那種的我就不太想理他,所以自傳要好好寫阿!!不過以上都不重要,最
          重要的還是面試的時候,面試的時候看你的應對進退,言行舉止談吐,表現出來的態度,這才
          是我最後決定要不要用你的點,有些人阿自以為台大畢業、國立大學畢業就好像很厲害,擺得
          很高傲,看!林北絕對不會用那種人,我寧願等下一個,全台灣要找到一個他差不多的有什麼難
          ,我用人,能力好又會聽話辦事,要他禮拜一做好就禮拜一做好,那是上上之選;能力不好,
          但是會聽話,肯做事,那是二等選;能力好,不聽話,我馬上叫他走人。
有面試談過工作內容再來講會不會錄取比較準

我是覺得助理工程師不一定都要是理工畢業

像我們公司有些助工工作內容碰不到太專業的東西...比較像在做文書處理的感覺
如果有面試
還是態度最重要
8#
JetPi 2013-1-6 14:14 只看這個作者
同上
你的個人條件基本上都還可以
文科畢業沒關係
態度好就可以了
他們會願意教你的
老闆要的是態度好的會不會不重要
我想問你是正妹嗎?

這很殘酷也很現實
我在哪裡?
10#
pcfon 2013-1-8 10:56 只看這個作者
我之前被公司指派當面試官時
書面履歷先看條件是否符合公司的規定跟資格
書面通過才是請公司通知面試
面試時候,首先我會應徵者看對於這份工作的態度跟積極性
接下來會看應對言語口條
最後才會問一些在學的一些專長或是經驗

老人一枚,不改車了
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