為增進版內和諧,避免發文者因違規扣分與管理者衝突對立而建議。 1.違規扣分以一管理者為之,違規情節重大即以刪文處理,其他管理者切勿群起圍剿扣分。 2.違規回文僅以敬語引述管理條約,切勿加個人情緒化字語。 3 ...