國營竟領3個月年終

先猜有人會酸不然你考得進去嗎???

哪天貪官被抓大概也可以說...
不然你出來選啊....你選的到嗎????

鬼島民智價值觀...
跟滿清末年有的拼....

sinica1067 發表於 2013-11-26 10:06
其實有時候說真的，該檢討的是高官肥貓
基層做的要死要活，每次洩密 上新聞 都是高官
請看看每天高掛在高壓 ...

台灣公務員當然很爽啦...起碼是世界數一數二的...
台灣公務員跟國民的比率全世界大概只輸中國...這人數還沒把國營跟黨營事業算進來...
台灣公務員有遇過裁員減薪放無薪假這種地步嗎???
你要不要去看看美國日本公務員怎麼被砍的....
你要不要去看看發不出薪水的政府長甚麼樣????

基層工作這麼危險....
奇怪這麼危險你怎麼還死賴著不走不辭職呢???
之所以願意幹下去不就是因為福利待遇可以補償你的風險....
這樣還有臉抱怨風險????

國營事業的員工們都是靠年終加總，才有跟公務員接進的薪資???
奇怪國營事業一定要比照公務員???
為何不比照民間企業???
這啥米蟲邏輯????

我是覺得要分二段制
基層員工領沒差，加上國營企業的虧損大都政策考量，EX:台電一度電2.35 要賺錢直接調成5元，想賺多少就調多高，獨賣事業，中油也一樣(縱時還有台塑那些)調高價(台朔那些一定跟進，有錢不賺?)，消費者也只有買單的份‧
而高層決策人員，年終跟績效就應跟當年度的GDP掛在一起，ex :GDP沒3%沒年終，超過3%每多1%多一個月年終，這樣才對

再說，現在台灣大都是智能不是很高，也不是很專業的人當決策者(血統決定了大部分)，經濟難怪會差(沒遠見)........攤手

其實我在想
看不慣的應該是都虧錢了～還要發獎金
而獎金是由全民買單
如果今天國營事業獎金是靠自己賺來的
那我相信沒有人會說話吧

跟日劇一樣~高層把錢放口袋~

塞點小錢給底下員工~藍領的最可憐-.-

沒國營, 台灣還撐得住嗎?

怎樣? 不然國營倒一倒阿, 順便滅國也剛好阿~

哈哈

大家這麼不喜歡國營....要不一起投靠中國XD

每年到這個時候就在討論這個話題  話說真的都能領到三個月嗎
嘖嘖

萬年老梗議題，每到年底前或是選舉前就會有人丟出這種話題，麻煩大家也長進一點，不是每個國營事業的員工都像高層長官一樣月薪數十萬…一竿子就打翻一整船人，這種觀念很要不得，基層也還是有很多認真努力的員工，也有很多家庭一整年辛苦就是等這個年終…

版主貼這種新聞前，也麻煩先認真思考思考這種新聞是否真的對大家有幫助，不然轉貼這種新聞只是浪費版面罷了…

不曉得我的公司今年會不會發放年終...已經很久沒有開心過年了。